學校深化畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)機制體制建設，通過“校企合作”、“訂單培養(yǎng)”、“頂崗實習”、“校園招聘”、“預就業(yè)推介”等途徑助力畢業(yè)生高質量就業(yè)。與中國鐵路上海局集團、地鐵（軌道）集團、航空公司、交通建設集團、汽車服務行業(yè)、港務航運系統(tǒng)、物流商貿公司、郵電通信部門、機械電子企業(yè)等600多家用人單位建立穩(wěn)固的就業(yè)合作關系，每年10月-11月舉行“校園招聘月”活動，召開“道路與橋梁工程”、“航海與涉海服務”、“汽車技術與營銷”、“機械與電子”、“管理與信息”等5場分類分專業(yè)招聘會，多場次舉行“上海鐵路局”、“各地地鐵運營公司”、“各大航空公司”、“各地交工集團”等骨干企業(yè)專場招聘會，廣泛舉辦“頂崗實習會”、“訂單班雙選會”、“用人單位宣講會”及地方人力資源部門組團招聘會，畢業(yè)生初次就業(yè)率連續(xù)多年在98%以上，畢業(yè)生薪酬在省內和全國同類院校中名列前茅。