職業(yè)適應(yīng)性測試以考察考生的職業(yè)能力和學(xué)習(xí)潛力為目的，著重 考核考生是否具備工商企業(yè)管理學(xué)習(xí)或工商企業(yè)管理崗位所要求的 心理素質(zhì)、語言表達(dá)、人際溝通的能力，了解考生對工商企業(yè)管理專 業(yè)的認(rèn)知度。

一、測試內(nèi)容：

（一）心理測試 主要測試考生心理健康、自我調(diào)節(jié)的能力。

（二）語言表達(dá)測試 主要測試考生語言表達(dá)能力、邏輯思維能力。

（三）人際溝通測試 主要測試考生考生與不同人群的交流溝通能力。

（四）職業(yè)適應(yīng)性測試 主要測試學(xué)生專業(yè)認(rèn)知、自我學(xué)習(xí)能力、組織紀(jì)律意識。 二、測試形式

測試形式為面試，時間為 3-5 分鐘。